KB금융그룹(회장 양종희)은 14일 서울 여의도 KB국민은행 신관에서 ‘2026년 상반기 그룹 AI·데이터 혁신 세미나’를 열고, 실전형 AI 인재 양성 프로그램 ‘KB AI Lab’을 출범했다. 이번 행사는 AI와 함께하는 업무 문화 확산과 그룹 차원의 AI 전환(AX) 추진을 가속화하기 위해 진행됐다.

KB금융은 AI 에이전트를 활용해 업무 생산성과 데이터 활용도를 높이고, 임직원이 고객 중심의 판단과 가치 창출에 집중할 수 있는 환경 조성에 주력하고 있다. 반기마다 개최되는 ‘그룹 AI·데이터 혁신 세미나’에서는 실제 활용 사례와 최신 기술이 공유되며, AX 확산에 기여하고 있다.

이번 세미나에서는 KB금융의 AI 전략 ‘KB With AI’를 토대로 AI 에이전트와 데이터가 적용된 주요 사례들이 소개됐다. 행사는 전 계열사에 유튜브 라이브로 생중계됐으며, 임직원이 직접 AI 혁신 사례를 체험할 수 있는 부스도 운영됐다. 대표 사례로는 자연어로 질문하면 데이터를 분석하고 시각화해 보고서를 제공하는 ‘KB DAVIS’와, AI 에이전트가 설계·코딩·테스트 과정에 참여하는 ‘AI Dev 센터’가 소개됐다.

한편 구글 코리아, 뤼튼테크놀로지스, 업스테이지, 티냅스 등 국내외 AI 전문 기업들이 생성형 AI 기술 및 산업별 AI 활용 사례, 금융 분야 AI 보안과 신뢰성 확보 방안 등을 공유했다.

세미나에서는 KB국민은행과 KB국민카드의 금융 데이터 기반으로 개발된 ‘KB국민상권활성화지수’도 처음 공개됐다. 이 지수는 금융 데이터, 매출 현황, 개·폐업 정보 등을 AI로 분석해 전국 주요 상권의 경쟁력과 성장 가능성을 평가한다. 이를 통해 소상공인 지원과 지역경제 활성화 정책 수립 등에 활용될 예정이다.

또한 KB금융은 실무 중심의 AI 인재 육성 프로그램인 ‘KB AI Lab’을 출범했다. 이 프로그램은 ‘KB AI Academy’ 최고 과정 수료자를 대상으로 운영되며, 2주간 심화 교육 후 약 10주간 현업 과제에 적용 가능한 AI 서비스 개발 프로젝트를 수행한다. 수료자는 소속 부서로 복귀해 프로젝트 결과물을 발전시키며 그룹 내 AI 활용 문화를 확산하는 역할을 맡는다.

KB금융은 ‘KB AI Lab’ 운영 결과를 토대로 전 계열사로 프로그램을 단계적으로 확대해 AI 실행 역량 강화를 이어갈 계획이다.

세미나에 참석한 KB금융그룹 양종희 회장은 “AI 시대에는 모든 경험이 데이터가 되고, 이를 잘 활용하는 자가 경쟁력이 된다”며, “교육과 인재 육성을 강화해 임직원이 AI와 함께 새로운 가치를 창출하는 환경 조성에 힘쓸 것”이라고 밝혔다.

KB금융 관계자는 “‘KB With AI’ 전략은 AI를 사람을 대체하는 기술이 아닌 협업의 동반자로 활용하는 데 중점을 둔다”며, “앞으로도 AI와 데이터 기반 업무 혁신을 통해 고객에게 향상된 금융 서비스를 제공할 것”이라고 말했다.